1963年7月至9月浙江省诸暨县枫桥区进行社会主义教育活动，依靠和发动本地群众开展对敌斗争，这种做法后由浙江省委总结为“枫桥经验”，即“发动...
...持和发展新时代“枫桥经验”，畅通和规范群众诉求表达、利益协调、权益...[28%]
...矛盾有效机制。坚持和发展新时代“枫桥经验”，畅通和规范群众诉求表达、利益协调、权益保障通道，完善信访制度，完善人民调解、行政
...持和发展新时代“枫桥经验”，畅通和规范群众诉求表达、利益协调、权益...[28%]
...矛盾有效机制。坚持和发展新时代“枫桥经验”，畅通和规范群众诉求表达、利益协调、权益保障通道，完善信访制度，完善人民调解、行政
...应问题，还能有效化解医患矛盾、提供各种与健康福利相关的专业服务。遗...[28%]
...心理问题、社会适应问题，还能有效化解医患矛盾、提供各种与健康福利相关的专业服务。遗憾的是，在目前我国的顶层制度设计中，医务社工制度的...
...矛盾纠纷的预防和化解机制。下列各项中，不属于企业公民之间化解矛盾纠...[27%]
《党的十八届四中全会报告》提到，我们要构建社会矛盾纠纷的预防和化解机制。下列各项中，不属于企业公民之间化解矛盾纠纷的机制的是（）
浙江绍兴诸暨枫桥镇干部群众创造了“发动和依靠群众,坚持矛盾不上交,就...[27%]
浙江绍兴诸暨枫桥镇干部群众创造了“发动和依靠群众,坚持矛盾不上交,就地解决,实现捕人少,治安好”的“枫桥经验”。“枫桥经验”形成于( )（2.0分...
...过说服（）等方法化解矛盾和纠纷。[27%]
...解纠纷时，一般通过说服（）等方法化解矛盾和纠纷。这是一个关于纠纷 网格员知识竞赛的相关问题，下面我们来看答案是什么，人民调解委员会或者...
...在源头预防和前端化解，把可能引发信访问题的矛盾纠纷化解在基层、化解...[27%]
...合施策，着力点放在源头预防和前端化解，把可能引发信访问题的矛盾纠纷化解在基层、化解在萌芽状态。A.源头治理化解矛盾B.源头预防治理矛盾C.源...
...和调处工作,防范和化解矛盾,及时调解纠纷。[27%]
()应当加强对拖欠农民工工资矛盾的排查和调处工作,防范和化解矛盾,及时调解纠纷。
浙江省诸暨市枫桥镇创造了依靠和发动群众,坚持矛盾不上交,就地解决的枫...[27%]
浙江省诸暨市枫桥镇创造了“依靠和发动群众,坚持矛盾不上交,就地解决”的“枫桥经验”,其跨越半个多世纪的实践与探索告诉我们,党在推进基层治理...
