（）环节设定绩效指标和绩效标准。A.绩效考核B.绩效计划C.绩效实施D.绩效反馈

绩效管理与绩效评价密切相关。绩效管理是绩效评价的延伸与发展,绩效评价是绩效管理的一个重要组成部分,但又不等同于绩效管理。()

组织绩效与人员绩效关系，下面陈述正确的是（）(A)组织绩效高于人员绩效(B)人员绩效高于组织绩效(C)人员绩效决定组织绩效(D)人员绩效与组织绩

关于绩效考核和绩效管理的说法，错误的是( )。A有效的绩效考核是对绩效管理的有力支持B绩效管理是绩效考核的一个环节C绩效管理侧重于信息的沟通...

下列有关绩效考核和绩效管理关系的阐述，正确的是（）。A绩效管理是绩效考核的重要组成部分B绩效考核侧重于信息的沟通和绩效的提高，绩效管理则...

好大学绩效管理包括绩效计划、绩效实施与管理、绩效考核、（ ）、绩效考核结果的运用。答案及解析。

绩效考核内容具体包括()。A:绩效考核主体和绩效考核标准两个部分 B:绩效考试项目和绩效考核标准两个部分 C:绩效考核项目和绩效考核指标两个部分 D:...

组织绩效通常可以被划分为公司绩效、部门绩效、团队绩效和个人绩效。()

该公司实行绩效薪金制时,可以选择的绩效包括( )。 A.个人绩效 B.部门绩效 C.责任绩效 D.组织绩效

由制定绩效目标、围绕绩效目标的经常性沟通、绩效评价和绩效反馈等环节所构成的系统过程称为（　　）。A.绩效管理 B.绩效辅导 C.绩效考核 D.绩效计...